RSS-linkki
Kokousasiat:https://kauniainenfi.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://kauniainenfi.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 02.11.2016/Pykälä 187
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Kaupunginhallitus |
§ 187 |
02.11.2016 |
Uusien luottamushenkilöiden valitseminen kaupunginhallituksesta eronneen Kivelän tilalle
217/00.00.01/2014, 7/00.04.01/2015
KH 02.11.2016 § 187
Lisätiedot:
kaupunginsihteeri Gun Söderlund, puh. 09 5056 238
etunimi.sukunimi@kauniainen.fi
KV myönsi 17.10. eron Marianne Kivelälle kaupunginhallituksen jäsenyydestä ja valitsi Risto Artjoen uudeksi jäseneksi hallitukseen. Valtuutettu Marianne Kivelä on KH:n 25.2.2015 tekemillä päätöksillä valittu myös KH:n henkilöstöjaoston varajäseneksi ja KH:n edustajaksi liikuntalautakuntaan sekä kaupungin edustajaksi Kauniaisten musiikkiopiston kannatusyhdistyksen johtokuntaan. Hallituksesta eron myötä KH:n tulee valita jäljellä olevaksi toimikaudeksi uudet jäsenet ja edustajansa em. toimielimiin.
Todettakoon vielä, että Kivelä on myös HSY:n tarkastuslautakunnan jäsen, henkilökohtaisena varajäsenenään Pertti Eklund.
Henkilöstöjaostossa on kaupunginhallituksen jäsenistään ja varajäsenistään toimikaudekseen valitsemaa kolme (3) jäsentä ja yhtä monta henkilökohtaista varajäsentä. Jaoston jäsenistä vähintään kaksi on kaupunginhallituksen varsinaisia jäseniä.
KJ:
KH päättää jäljellä olevaksi toimikaudekseen valita
- |
uuden varajäsenen henkilöstöjaostoon
|
- |
uuden edustajan liikuntalautakuntaan ja
|
- |
uuden edustajan musiikkiopiston kannatusyhdistyksen johtokuntaan. |
..........
Varapj. Rintamäki-Ovaskan ehdotukset valinnoiksi, hyväksyttiin yksimielisesti.
Päätös:
KH päätti jäljellä olevaksi toimikaudekseen valita
- |
Tapani Ala-Reinikan uudeksi varajäseneksi henkilöstöjaostoon
|
- |
Risto Artjoen uudeksi edustajaksi liikuntalautakuntaan ja
|
- |
Sinikka Alapiessan uudeksi edustajaksi musiikkiopiston kannatusyhdistyksen johtokuntaan. |
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |